По датам

2013

2014

Введите даты для поиска:

от
до

Полезное

Выборки

Распоряжение Администрации города Хабаровска от 15.04.2013 N 173-р "Об утверждении Плана мероприятий "Повышение эффективности и качества услуг в сфере физической культуры в городе Хабаровске"



АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА ХАБАРОВСКА

РАСПОРЯЖЕНИЕ
от 15 апреля 2013 г. № 173-р

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПЛАНА МЕРОПРИЯТИЙ ("ДОРОЖНОЙ КАРТЫ")
"ПОВЫШЕНИЕ ЭФФЕКТИВНОСТИ И КАЧЕСТВА УСЛУГ В СФЕРЕ
ФИЗИЧЕСКОЙ КУЛЬТУРЫ В ГОРОДЕ ХАБАРОВСКЕ"
Список изменяющих документов
(в ред. распоряжения администрации г. Хабаровска
от 19.11.2014 № 675-р)

В целях достижения плановых показателей, закрепленных Постановлением Правительства Российской Федерации от 17.12.2012 № 1317 "О мерах по реализации Указа Президента Российской Федерации от 28 апреля 2008 г. № 607 "Об оценке эффективности деятельности органов местного самоуправления городских округов и муниципальных районов" и подпункта "и" пункта 2 Указа Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 г. № 601 "Об основных направлениях совершенствования системы государственного управления":
1. Утвердить План мероприятий ("дорожную карту") "Повышение эффективности и качества услуг в сфере физической культуры в городе Хабаровске" согласно приложению к настоящему распоряжению.
2. Управлению по физической культуре и спорту (Паршин В.Г.) обеспечить реализацию "дорожной карты", утвержденной настоящим распоряжением.
3. Контроль за выполнением настоящего распоряжения возложить на заместителя мэра города по социальным вопросам Шевченко С.И.
4. Настоящее распоряжение вступает в силу со дня подписания.

Мэр города
А.Н.Соколов





Приложение

УТВЕРЖДЕН
Распоряжением
администрации города Хабаровска
от 15 апреля 2013 г. № 173-р

ПЛАН
МЕРОПРИЯТИЙ ("ДОРОЖНАЯ КАРТА") "ПОВЫШЕНИЕ ЭФФЕКТИВНОСТИ
И КАЧЕСТВА УСЛУГ В СФЕРЕ ФИЗИЧЕСКОЙ КУЛЬТУРЫ
В ГОРОДЕ ХАБАРОВСКЕ"
Список изменяющих документов
(в ред. распоряжения администрации г. Хабаровска
от 19.11.2014 № 675-р)

1. Цели разработки "дорожной карты":
- создание благоприятных условий для привлечения различных слоев населения к организованным занятиям физической культурой и спортом;
- повышение эффективности работы организаций, осуществляющих спортивную подготовку;
- совершенствование системы проведения спортивных соревнований;
- создание условий для подготовки спортивного резерва в сборные команды края по видам спорта, представляющие город на всероссийских и международных спортивных соревнованиях;
- развитие материально-технической спортивной базы в городе, в т.ч. муниципальных учреждений спорта.

2. Ожидаемые результаты реализации "дорожной карты":
- повышение роли и вклада физической культуры и спорта в социально-экономическое развитие края, что позволит достигнуть к 2020 году:
- увеличения доли граждан, систематически занимающихся физической культурой и спортом, в общей численности населения города до 32,0 процентов;
- увеличения доли граждан (6 - 15 лет), систематически занимающихся в специализированных спортивных учреждениях города, до 28,0 процентов;
- увеличения количества спортсменов, воспитанников муниципальных учреждений спорта, которым присвоены массовые спортивные разряды, до 1,8 тыс. человек, в том числе первый спортивный разряд - до 160 человек;
- увеличения количества спортивных сооружений различного типа до 1025 единиц;
- увеличения обеспеченности жителей города спортивными сооружениями: спортивными залами - до 30,0 процентов, плоскостными - до 87,0 процента, бассейнами - до 14,5 процента;
- повышения уровня обеспеченности населения спортивными сооружениями исходя из единовременной пропускной способности до 47,0 процентов;
- повышения уровня удовлетворенности населения условиями для занятия физической культурой и спортом до 90,0 процентов.
- доведение уровня средней заработной платы педагогических работников муниципальных учреждений дополнительного образования, осуществляющих деятельность в области физической культуры и спорта (далее - муниципальные учреждения спортивной направленности), до 100% средней заработной платы учителей по региону.
(абзац введен распоряжением администрации г. Хабаровска от 19.11.2014 № 675-р)

3. Основные количественные характеристики системы физической культуры и спорта города Хабаровска

№ п/п
Наименование показателя (индикатора) основного мероприятия
Единица измерения
Источник информации
Значение показателя (индикатора)
2012 год
2013 год
2014 год
2015 год
2016 год
2017 год
2018 год
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
1.
Создание условий для вовлечения различных групп населения города в регулярные занятия физической культурой и спортом
1.1.
Создание благоприятных условий для привлечения различных слоев населения к организованным занятиям физической культурой и спортом
1.1.1.
Удельный вес жителей города, систематически занимающихся физической культурой и спортом, в общей численности населения города
процентов
показатели статистического наблюдения
26,34
27,0
28,25
29,0
29,6
30,5
32,0
1.1.2.
Удовлетворенность населения условиями для занятия физической культурой и спортом
процентов
управление по физической культуре и спорту (результаты социологического опроса)
65,98
69,0
73,0
77,0
80,0
85,0
90,0
2.
Повышение эффективности системы подготовки спортивного резерва
2.1.
Развитие детско-юношеского, школьного и студенческого спорта как базы для подготовки спортивного резерва
2.1.1.
Удельный вес граждан (6 - 15 лет), систематически занимающихся в специализированных спортивных учреждениях (процентов от общей численности детей 6 - 15 лет)
"-"
"-"
21,0
21,6
22,0
23,5
25,0
26,5
28,0
2.1.2.
Доля детей в возрасте от 5 до 18 лет, получающих услуги по дополнительному образованию в образовательных организациях различной организационно-правовой формы и формы собственности, в общей численности детей данной возрастной группы
процентов
показатели статистического наблюдения
-
-
19,0
19,2
19,5
20,0
21,0
(пп. 2.1.2 введен распоряжением администрации г. Хабаровска
от 19.11.2014 № 675-р)
2.2.
Повышение эффективности работы организаций, осуществляющих спортивную подготовку
2.2.1.
Уровень обеспеченности штатными работниками физической культуры и спорта
процентов
показатели статистического наблюдения
100
100
100
100
100
100
100
2.3.
Совершенствование системы проведения спортивных соревнований
2.3.1.
Количество спортсменов, которым присвоены массовые спортивные разряды,
человек
показатели статистического наблюдения
1423
1450
1500
1570
1630
1700
1800
в том числе первый спортивный разряд
100
110
120
130
140
150
160
документа.
------------------------------------------------------------------
4.
Развитие инфраструктуры сферы физической культуры и спорта
4.1.
Развитие материально-технической спортивной базы в городе
4.1.1.
Обеспеченность жителей города спортивными сооружениями:
процентов
"-"







спортивными залами
26,9
27,6
27,9
28,1
28,7
29,3
30,0
плоскостными
81,3
82,0
83,0
84,0
85,0
86,0
87,0
бассейнами
11,8
13,5
13,7
13,7
13,7
14,0
14,5
4.1.2.
Уровень обеспеченности населения спортивными сооружениями исходя из единовременной пропускной способности
процентов
показатели статистического наблюдения
43,6
43,8
44,0
44,5
45,0
45,5
47,0
4.2.
Развитие материально-технической спортивной базы краевых государственных учреждений для обеспечения качественной подготовки спортивного резерва и спортсменов высокого класса
4.2.1.
Количество спортивных сооружений различного типа
единиц
"-"
971
986
993
1000
1010
1015
1025
5.
Совершенствование системы оплаты труда отдельных категорий работников муниципальных учреждений, подведомственных управлению по физической культуре и спорту
(введен распоряжением администрации г. Хабаровска от 19.11.2014
№ 675-р)
5.1.
Соотношение средней заработной платы педагогических работников муниципальных учреждений спортивной направленности к средней заработной плате учителей по региону
процентов
показатели статистического наблюдения
-
-
80,0
85,0
90,0
95,0
100,0
5.2.
Уровень средней заработной платы педагогических работников муниципальных учреждений спортивной направленности
руб.
показатели статистического наблюдения
-
-
29946
34777
40505
47041
55044,0
5.3.
Доля муниципальных учреждений спортивной направленности, с руководителями которых заключены трудовые договоры (дополнительные соглашения к трудовым договорам) в соответствии с типовой формой трудового договора, утвержденной Постановлением Правительства Российской Федерации от 12.04.2013 № 329
процентов
управление по физической культуре и спорту
-
100
100
100
100
100
100
5.4.
Доля муниципальных учреждений спортивной направленности, охваченных независимой оценкой качества
процентов
управление по физической культуре и спорту
-
-
100
100
100
100
100
5.5.
Необходимый темп роста заработной платы педагогических работников муниципальных учреждений спортивной направленности за текущий год к предыдущему году
процентов
показатели статистического наблюдения
-
-
100,0





4. Мероприятия по повышению эффективности и качества услуг в сфере физической культуры в городе Хабаровске

№ п/п
Наименование основного мероприятия
Ответственный исполнитель, соисполнитель
Срок реализации (годы)
Непосредственный результат (краткое описание)
1
2
3
4
5
1.
Создание условий для вовлечения различных групп населения города в регулярные занятия физической культурой и спортом
1.1.
Создание благоприятных условий для привлечения различных слоев населения к организованным занятиям физической культурой и спортом
1.1.1.
Организация и проведение физкультурных и комплексных мероприятий среди старших возрастных групп населения, а также обеспечение участия делегации г. Хабаровска во всероссийских физкультурных и комплексных мероприятиях
управление по физической культуре и спорту
2013 - 2018
увеличение доли лиц, систематически занимающихся физической культурой и спортом в г. Хабаровске, обеспечение доступности физической культуры и спорта
1.1.2.
Организация и проведение мероприятий, посвященных памятным и знаменательным датам
управление по физической культуре и спорту
2013 - 2018
увеличение численности населения города, участвующего в физкультурно-спортивных мероприятиях, сохранение культурных традиций, пропаганда здорового образа жизни
1.1.3.
Организация проведения городских конкурсов по направлениям отрасли и повышение их значимости. Обеспечение участия в них субъектов физической культуры
управление по физической культуре и спорту
2013 - 2018
ежегодное проведение конкурсов в количестве не менее пяти среди физкультурно-спортивных организаций города
1.1.4.
Предоставление субсидий из бюджета городского округа "Город Хабаровск" некоммерческим организациям, не являющимся государственными (муниципальными) учреждениями, созданным в целях развития и популяризации физической культуры и спорта
"-"
"-"
увеличение численности граждан, систематически занимающихся физической культурой и спортом
1.1.5.
Пропаганда здорового образа жизни, в том числе:
- размещение социальной рекламы, направленной на продвижение ценностей физической культуры и здорового образа жизни;
- организация выпуска спортивных программ на телевидении и радио;
- еженедельное освещение в средствах массовой информации и сети Интернет проводимых мероприятий;
- обеспечение изготовления информационных материалов
управление по физической культуре и спорту
2013 - 2018
размещение в средствах массовой информации материалов о проведении мероприятий в сфере физической культуры и спорта, разработка специализированных тематических программ, информирование жителей г. Хабаровска через информационную сеть Интернет
1.1.6.
Создание и ведение базы данных об организациях, оказывающих физкультурно-оздоровительные и спортивные услуги жителям г. Хабаровска
"-"
"-"
размещение на официальном сайте управления по физической культуре и спорту администрации г. Хабаровска и актуализация информации об организациях, оказывающих физкультурно-оздоровительные и спортивные услуги жителям г. Хабаровска
1.1.7.
Организация сбора, обработки и анализа статистических данных по отрасли и управление системой статистического учета и отчетности в учреждениях спортивной направленности и организациях, осуществляющих физкультурно-оздоровительную работу на территории г. Хабаровска
управление по физической культуре и спорту
2013 - 2018
обеспечение и мониторинг оперативной достоверной информации о развитии физической культуры и спорта в г. Хабаровске, о результатах реализации государственной политики по развитию физической культуры и спорта
1.1.8.
Поощрение премиями мэра города Хабаровска физических и юридических лиц за достижения в области физической культуры и спорта
"-"
"-"
активизация работы по достижению высоких показателей в развитии массовой физической культуры и спорта, внедрение механизма стимулирования и поощрения достижения высоких показателей в массовой физической культуре и спорте
1.1.9.
Организация работы по присвоению массовых спортивных разрядов, установленных Положением о Единой всероссийской спортивной классификации
"-"
"-"
увеличение числа граждан, занимающихся спортом, повышение уровня спортивного мастерства
1.1.10.
Обеспечение информационной открытости, общественного участия в управлении (организация и проведение заседаний общественных, коллегиальных органов, созданных в сфере физической культуры и спорта)
"-"
"-"
доступ жителей г. Хабаровска к реализации муниципальной политики в сфере физической культуры и спорта, привлечение юридических и физических лиц к реализации вопросов развития отрасли в г. Хабаровске
1.1.11.
Совершенствование деятельности муниципальных учреждений по содержанию и предоставлению объектов городской спортивной инфраструктуры путем формирования муниципального задания
"-"
"-"
обеспечение эффективного управления муниципальными объектами спорта, обеспечение доступности спортивных объектов для привлечения граждан к систематическим занятиям физической культурой и спортом
1.2.
Обеспечение подготовки и переподготовки специалистов в области физической культуры и спорта в рамках текущей и перспективной потребности развития массовой физической культуры и спорта в г. Хабаровске
1.2.1.
Организация и проведение семинаров-совещаний с руководителями и специалистами учреждений спортивной направленности, физкультурно-спортивными организациями
управление по физической культуре и спорту
2013 - 2018
повышение уровня квалификации руководителей и специалистов учреждений спортивной направленности, физкультурно-спортивных организации
1.2.2.
Издание методических пособий и информационного бюллетеня по вопросам аттестации специалистов в области физической культуры и спорта
"-"
"-"
обеспечение методологических подходов к оказанию услуг необходимого качества в сфере физической культуры и спорта, проведению массовых физкультурно-спортивных мероприятий
1.3.
Создание условий для развития адаптивной физической культуры и адаптивного спорта
1.3.1.
Организация и проведение физкультурных и спортивных мероприятий среди лиц с ограниченными возможностями здоровья и инвалидов
управление по физической культуре и спорту
2013 - 2018
увеличение доли лиц с ограниченными возможностями здоровья и инвалидов, систематически занимающихся физической культурной и спортом
1.3.2.
Содействие развитию и популяризации адаптивной физической культуры и адаптивного спорта, в том числе выпуск полиграфической продукции по вопросам адаптивной физической культуры и адаптивного спорта
управление по физической культуре и спорту
"-"
социальная адаптация инвалидов и лиц с ограниченными возможностями здоровья, увеличение количества лиц с ограниченными возможностями здоровья и инвалидов, систематически занимающихся физической культурной и спортом
2.
Повышение эффективности системы подготовки спортивного резерва
2.1.
Развитие детско-юношеского, школьного и студенческого спорта как базы для подготовки спортивного резерва
2.1.1.
Организация и проведение городских физкультурных и комплексных мероприятий среди детей и учащейся молодежи, а также обеспечение участия делегаций г. Хабаровска во всероссийских физкультурных и комплексных мероприятиях среди детей и учащейся молодежи
"-"
"-"
вовлечение большего числа детей, подростков и молодежи в спортивные соревнования в целях организации соревновательной практики и организации конкурентной борьбы
2.1.2.
Повышение эффективности работы муниципальных учреждений спортивной направленности путем муниципального задания, направленного на рост результативности работы учреждений
управление по физической культуре и спорту
2013 - 2018
увеличение численности детей, подростков и молодежи в возрасте 6 - 15 лет, которым присвоены массовые разряды, а также включенных в составы сборных команд края и Российской Федерации
2.1.3.
Разработка и внедрение системы оплаты труда тренерского состава, других специалистов и руководящих работников муниципальных учреждений спортивной направленности, направленной на:
- стимулирование работников к росту результативности работы учреждения;
- стимулирование работников к повышению квалификации тренерского состава, других специалистов и руководящих работников учреждений
"-"
"-"
достижение спортсменами г. Хабаровска стабильно высоких результатов, увеличение числа детей в возрасте 6 - 15 лет, занимающихся в муниципальных учреждениях спортивной направленности
2.2.
Совершенствование системы проведения спортивных соревнований на территории городского округа "Город Хабаровск"
2.2.1.
Организация и проведение городских официальных спортивных соревнований
"-"
"-"
увеличение количества спортсменов г. Хабаровска, в том числе юношей и юниоров, которым присвоены массовые спортивные разряды
3.
Создание условий для достижения спортсменами г. Хабаровска высоких спортивных результатов на всероссийских и международных спортивных соревнованиях
3.1.
Обеспечение высоких спортивных результатов спортсменами г. Хабаровска на всероссийских и международных спортивных соревнованиях по видам спорта
3.1.1.
Обеспечение участия спортсменов г. Хабаровска в официальных межрегиональных, всероссийских, международных спортивных соревнованиях
управление по физической культуре и спорту
2013 - 2018
увеличение доли спортсменов г. Хабаровска, включенных в составы спортивных сборных команд Российской Федерации, в общем количестве спортсменов, занимающихся на этапе совершенствования спортивного мастерства и высшего спортивного мастерства
3.1.2.
Поощрение спортсменов и их тренеров за выдающиеся результаты в спорте высших достижений
"-"
"-"
поощрение достижения высоких спортивных результатов
3.2.
Обеспечение подготовки спортивных сборных команд г. Хабаровска к межрегиональным, всероссийским и международным спортивным соревнованиям
3.2.1.
Обмен международными спортивными делегациями
"-"
"-"
приобретение спортивного опыта спортсменами г. Хабаровска
3.2.2.
Назначение стипендий мэра города Хабаровска "Спортивная надежда"
"-"
"-"
улучшение социально-бытовых условий ведущих спортсменов г. Хабаровска, стимулирование к достижению высоких спортивных результатов
3.2.3.
Обеспечение участия спортсменов г. Хабаровска в учебно-тренировочных мероприятиях
"-"
"-"
увеличение результативности выступления спортсменов г. Хабаровска, включенных в составы сборных команд города, на краевых, межрегиональных и всероссийских соревнованиях
4.
Развитие инфраструктуры сферы физической культуры и спорта
4.1.
Развитие материально-технической спортивной базы на территории городского округа "Город Хабаровск"
4.1.1.
Строительство и реконструкция объектов физической культуры и спорта, укрепление материально-технической базы учреждений на основе современных требований к объектам спорта
управление по физической культуре и спорту
2013 - 2018
обеспечение жителей г. Хабаровска современными спортивными сооружениями, соблюдение графика ввода в эксплуатацию объектов спортивной инфраструктуры, повышение доступности объектов спорта
4.1.2.
Внедрение в практику работы спортивных объектов отрасли системы добровольной сертификации
управление по физической культуре и спорту
2013 - 2018
обеспечение соответствия спортивных сооружений для проведения массовых и спортивных мероприятий
4.1.3.
Ведение реестра спортивных сооружений г. Хабаровска
управление по физической культуре и спорту
"-"
предоставление информации жителям г. Хабаровска о действующих спортивных объектах
4.2.
Развитие материально-технической спортивной базы муниципальных учреждений для обеспечения качественной подготовки спортивного резерва и спортсменов высокого класса
4.2.1.
Капитальный ремонт объектов муниципальных учреждений, подведомственных управлению по физической культуре и спорту
управление по физической культуре и спорту
2013 - 2018
соблюдение графика ввода в эксплуатацию объектов спортивной инфраструктуры, приведение объектов в соответствие санитарно-эпидемиологическим требованиям, улучшение условий для занятий физической культурой и спортом, повышение качества оказания услуг спортивной направленности взрослому и детскому населению
4.2.2.1
Оснащение муниципальных учреждений спортивной направленности современным оборудованием, автоматизированными и транспортными средствами и обновление основных средств учреждений
управление по физической культуре и спорту
2013 - 2018
обеспечение необходимым оборудованием, автоматизированными и транспортными средствами для эффективной деятельности учреждений
5.
Совершенствование системы оплаты труда отдельных категорий работников муниципальных учреждений, подведомственных управлению по физической культуре и спорту
(введен распоряжением администрации г. Хабаровска от 19.11.2014
№ 675-р)
5.1.
Разработка, внедрение и совершенствование механизмов эффективного контракта с руководителями и педагогическими работниками муниципальных учреждений спортивной направленности
управление по физической культуре и спорту
2014 - 2018
достижение спортсменами города стабильно высоких результатов, увеличение числа детей в возрасте 6 - 15 лет, занимающихся в учреждениях дополнительного образования спортивной направленности
5.2.
Планирование дополнительных расходов на повышение оплаты труда работников муниципальных учреждений спортивной направленности с учетом всех источников финансирования, оптимизации сети и неэффективных расходов
управление по физической культуре и спорту
2014 - 2018
достижение планового значения отношения среднемесячной заработной платы педагогов организаций дополнительного образования детей к среднемесячной заработной плате по экономике края
5.3.
Корректировка показателей эффективности деятельности подведомственных учреждений и их руководителей
управление по физической культуре и спорту
2014 - 2018
достижение спортсменами города стабильно высоких результатов, увеличение числа детей в возрасте 6 - 15 лет, занимающихся в учреждениях дополнительного образования спортивной направленности
5.4.
Изменение базовых окладов (базовых должностных окладов) на основе актуализации профессионально-квалификационных требований и групп, типовых норм труда, содержания трудовых функций по должностям
-"-
-"-
достижение планового значения отношения среднемесячной заработной платы педагогов организаций дополнительного образования к среднемесячной заработной плате по экономике края


------------------------------------------------------------------